Det har gått fem månader sedan byxorna dog-men är arbetet från hemklänningskod som komprometterar produktiviteten?

Mycket, mycket sant. Under de tidiga dagarna av pandemin blev jag uppmanad (skämtande) för att våga vara helt klädd och kompenserad på kameran. Med tiden och med en mycket alltför sen upptäckt av Zooms beröring av mitt utseende-funktion) -Jag kände mig alltmer obekväm att poppa på videosamtal som ser helt polerad ut när ingen annan gjorde samma sak. Och även om jag fortfarande föredrar att bära klänningar snarare än svettbyxor, avstår jag de flesta dagar. Som sagt, när jag inte regelbundet duschar och gör lite blotta-minimumskötsel, tycker jag att jag arbetar mindre effektivt-kanske på grund av att jag inte känner mig redo att jobba.

I slutändan handlar dock att klä sig för framgång på hemmakontoret om att definiera din egen klädkod och göra det som får dig att må bäst. Och här är den mest glada delen: Enligt Hatzikostas kan det arbetet från Home Dress -koden förändras dag till dag för att passa dina behov. "Jag föreslår att du väljer din skötselnivå baserat på den energi du behöver mest för varje dag," säger hon. ”Till exempel finns det dagar som jag avstår med att duscha och välja en hatt-så jag kan smyga in den körningen som jag annars inte skulle ha tid att passa in. Alternativt har jag haft dagar där jag har kastat på en sundress eftersom det hjälpte mig att känna mig normal.”

Men det finns en gräns som du kanske vill ställa in: ge dig själv en ny start varje dag genom att byta ut från dina pyjamas, till och med är det i en annan uppsättning pyjamas-dagstid pyjamas, om du vill. "Små förändringar kan göra en stor skillnad", säger Hatzikostas. ”Att byta kläder är ett bra sätt att göra det.”